تبصره 1
تبصره 1
شرکتهای تعوانی مسکن کارگران هر استان می تواند نسبت به ایجاد کانون هماهنگی شرکتهای تعوانی مسکن کارگران استان اقدام نمایند و کانونهای همراهنگی تعوانیهای مسکن کارگران استانها می تواند نسبت به تشکیل کانون عالی همراهنگی تعوانیهای مسکن کارگران کشور (اتحادیه مرکزی تعوانیهای مسکن کارگران - اسکان) اقدام نمایند. وزارت خانه های کار و امور اجتماعی، مسکن و شهرسازی واموراقتصادی و دارائی موظف به همکاری با اتحایه اسکان بوده و اساسنامه شرکتهای مذکور توسط وزارت کار و امور اجتماعی به ثبت خواهد رسید.
به منظور نظارت ومشارکت در اجرای مفاد مربوط به توزیع ومصرف در اصول چهل وسوم وچهل و چهارم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران، کارگران واحدهای تولیدی، صنفی، صنعتی، خدماتی و یا کشاورزی که مشمول قانون کار باشد، میتوانند نسبت به ایجاد شرکتهای تعویقی مصرف (توزیع) کارگری اقدام نمایند.
1 تبصره
شرکتهای تعویقی مصرف (توزیع) کارگران میتوانند نسبت به تاسیس کانون همانگی شرکتهای تعویقی مصرف کارگران استان اقدام نمایند و کانونهای همانگی تعویقی مصرف (توزیع) کارگران استانها میتوانند نسبت به تشکیل کانون عالی همانگی تعویقی مصرف کارگران " اتحادیه مرکزی تعویقی مصرف (توزیع) کارگران - امکان" اقدام نمایند. وزارت ترخانه های کار و امور اجتماعی و بازرگانی و همجنس وزارت ترخانه های صنعتی موظف هستند تا همکاریها لازم را با اتحادیه امکان بعمل آورند و اساسنامه شرکتهای تعویقی مذکور توسط وزارت کار و امور اجتماعی به ثبت خواهد رسید.
134 ماده
به منظور بررسی و پیگیری مسائل و مشکلات صنفی و اجتماعی و حسن اجرای آن قسمت از مفاد اصل بیست و نهم قانون اساسی که متضمن حفظ حقوق و تامین منافع و بهره مندی از خدمات بهداشتی، درمانی و مراقبتهای پزشکی می باشد کارگران و مدیران بازننشسته میتوانند به طور مجزا نسبت به تاسیس کانونهای کارگران و مدیران بازننشسته شهرستانها و استانها اقدام نمایند.
1 تبصره
کانونهای کارگران و مدیران بازننشسته استانها میتوانند نسبت به تاسیس کانونهای عالی کارگران و مدیران بازننشسته کشور اقدام نمایند.
2 تبصره
وزارتختنههایکارواموراجتماعیوبهداشت،درمانوآموزشپزشکیوسازmantامیناجتماعیموظفبههمکاریباکانونهای
عالیکارگرانومدیریانبازننشستهکشورمی باشنده.
135 ماده بهمنظورایجادوحدتروشوهماهنگی دراموروتبدلنظردرچگونگی اجرایوظائفواختیارات،شوراهایاسلامیکار
میتوانندنسبتبهتشکیلکانونهماهنگیشوراهایاسلامیکاردراستانوکانونعالیهماهنگیشوراهایاسلامیکاردرکل
کشوراقدامنمایند.
1 تبصره آتبیننامهچگونگی تشکیل،حدودوظائفواختیاراتونحوهعملکرددکانونهایشوراهایاسلامیکارموضوعاینمادهبایدتوسط
وزارتینکشوروکارواموراجتماعیوسازmantبلیغاتاسلامیتنهبهوتوصیبهیاتوزیرانبرسد.
136 ماده کلیهنمایندگان رسمیکارگرانجمهوریایسلامیایراندرسازمانجهانیکار،هیابنهایتشخیص،هیابنهایحلاختلاف،
شورایعالیتامیناجتماعیشورایعالیحفظتفنیونظایرآن،حسبمورد،توسطکانونعالیشوراهایاسلامیکار،کانونعالی
انجمنهایصنفیکارگرانویاجمعنمایندگانکارگرانتخابخواهندشد.
1 تبصره آتبیننامهاجرایاینمادهباپیشنهادشورایعالیکاربتصویبهیاتوزیرانخواهرسید.
2 تبصره درصورتیکه تشکلهای عالی کارگری و کارفرمائی موضوع این فصل ایجاد نشده باشد، وزیر کار و امور اجتماعی می توانند نسبت به انتخاب نمایندگان مزبور در مجتمع، شوراها و هیئات‌های عالی اقدام نماید.
137 ماده به منظور همانگی و حسن انجام وظائف مربوطه، تشکل های کارفرمائی و کارگری موضوع این فصل از قانون می توانند بطور مجزا نسبت به ایجاد تشکیلات مرکزی اقدام نمایند.
1 تبصره آنچه نامه‌های انتخابات شورای مرکزی و اساسنامه تشکیلات مرکزی کارفرمایان وهمچنین کارگران، جداگانه توسط کمیسیونی مرکب از نمایندگان شورای عالی کار، وزارت کشور و وزارت کار و امور اجتماعی تهییه و به تصویب هیأت وزیران خواهد رسید.
138 ماده مقام ولایت فقیه درصورت مصلحت میتوانند در هریک از تشکلهای مذکور نماینده داشته باشنده.